Отношения конфликта — опустошение28.08.2019

Редактировано 07.02. 25.г.

Нестабильные, бесперспективные отношения.

Многие читатели выразили желание узнать краткое и конкретное объяснение межтиповых отношений. Мы выполнили желание, читателей, надеясь, что каждый читатель проще поймет суть межтиповых отношений.

Первый контакт с партнером конфликта не всегда кажется неприемлемым, информация, которую он предоставляет, совсем другая и возникает обманчивое ощущение, что он меня как будто дополняет. Если партнер конфликта является коллегам, и он не находится со мной в одной комнате, мы можем некоторое время, а иногда даже несколько лет, мирно сотрудничать. Но один неудачный случай порождает огромное недоразумение, которое может полностью вычеркнуть партнера из моего круга знакомых. Но если мне с конфликтором приходится решать какую проблему, то чаще всего это не удается, так как каждый придерживается к своему мнению. Я быстро понимаю, что продолжать разговор бессмысленно, потому что, когда пытаешься доказать истинность отношений, чувствуешь себя опустошенным.

Комфорт между партнерами можно определить в условных баллах. В таблице как основа взята корректировка балов Т.А. Филатовой. В свою очередь, полагаясь на опыт и наблюдения, изменение внесла общество “Socionika” (В.Л. Микелсоне и Э. Крумхольц).

Как видно в таблицы, отношения конфликта действительно изматывает. Сложнее всего, когда это происходит между родителями и детьми. Но брак обычно заканчивается разводом в течение первых лет после начала совместной жизни.
Читатель, посмотри, сколько минусов появилось в таблице интертипных отношений! Конечно, это свидетельствует о взаимном дискомфорте между партнеров.

Игорь Калинаускас эти тяжелые отношения называет отношения  анти-активации, поскольку в этих отношениях партнер лучше всего может указать мне, как я должен действовать, чтобы эффективнее решить проблему в целях достижения позитивного или лучшего результата. Он сравнивает их с активатором по соционике. 

Партнеры в конфликтных отношениях отличаются по четырем признакам:
Во-первых, они из противоположных квадр, с разными ценностями. Один из них решительный, другой сомневающимся. Такое сотрудничество замедляет принятие решений и их реализацию, поскольку по этому аспекту также существуют противоположные мнения.

В конфликтных отношениях игнорируются лучшие черты характера (социотипа), поэтому каждый из них наносит вред своему социотипу, поскольку вынужден приспосабливаться и жить в атмосфере другой квадры. Это создают подавляющий фон в психике человека. Обычно больше всего страдают интроверты. В таких отношениях часто случается громкие ссоры, конфликты и не исключено даже физическое насилие. Такие драки возможно наблюдать между политиков.

Насколько человек наделен здоровым разумом, на его действиях временно можно повлиять, но на модель психики, поэтому   слушать других и принимать их советы, к сожалению, невозможно. Модель психики работает автоматически, и обмануть его невозможно. Любое стремление к дружественному сосуществованию заканчивается неудачей. Вот почему мы назвали их «Опустошающим отношениям». Каждый партнер чувствуется виноватым.

Но как я принимаю его советы! Болезненною! То ли тон голоса не такой, как мне хотелось, то ли упреки неуместны, то ли слова выбраны не правильным, и я их воспринимаю как вмешательство в мои личные дела. У меня накапливается обида, от такого партнера я стараюсь удалятся.

Ссоры возникают из-за будто пустяков, разъяснение нерезультативна. Каждый остается при своем мнении, и уладить отношения не удается. Чтобы сохранить отношение, некоторое время обе стараются уступить друг другу. Нередко создается впечатление, что все пройдет и отношение войдут в нормальном русле… но это ненадолго.  Из-за каждой последующей мелочи все повторяется заново. Попытки разгладить отношение похоже на ходьбу вдоль пропасти, когда в каждую минуту грозит падение в дне.

Партнерам в конфликтных отношениях категорически не рекомендуется создать семейную жизнь, эти отношения самые дискомфортные. Но бывает, что изредка пара живет вместе и мучается. Часто один из пары, и даже обе много болеет, в худшем случае приобретая онкологические болезни.

Если в отношениях конфликта находится кровные родственники, они живут как чужие. Самая трагичная ситуация складывается для ребенка, у которого конфликтные отношения с родителями. Ситуации, когда в конфликте находится учитель и ребенок или работодатель и сотрудник, также не завидны.

Почему пара в таком тандеме продолжает жить вместе? Самая распространенная отговорка — дети. Но что могут получить дети от такой семьи? Часто не созрелые дети из такой семьи ищут способ, как покинуть дом.

Находиться в одном кабинете с конфликтором особенно тяжело и не рекомендуется. Бывает так, что в течение полугода у кого из коллег начинается внезапные недуги, которые могут привести к очень тяжелым заболеваниям щитовидной железы, опухолям, повышенному давлению, дискомфорту сердце. Человек часто зевает, даже если выспался.

Рекомендация соционики: не сажать пару конфликтеров в одном кабинете; если необходимо сотрудничество с конфликтером рекомендуется общаться с ним с помощи посредника, чтобы не вступать с ним в прямой контакт.

Рекомендации о взаимной совместимости только по методу соционики уже устарели. Наука продолжает развиваться, на помощь пришла психософия, дополняющая соционику. Это означает, что каждый соционический тип имеет 24 психософических подтипов, поэтому во взаимной совместимости важную роль играет именно соответствующий психософический тип.