Kvadra – nozīmīgākā grupa socionikā15.12.2019
Rediģēts 04.11. 2025.g.
Ciparam “4” četri socionikā ir milzīga nozīme.
Dabā ir četri gadalaiki, četras debess puses, četri diennakts iedalījumi, četras kājas galdam, krēslam, gultai, četri stūri mājai, četri kūniņas attīstības posmi, četri etapi līdz bērna piedzimšanai, četri seksuālā procesa posmi utt.
Jēdzienu par četrām socioniskām kvadrām ieviesa socionikas pirmsācēja, ekonomikas profesore, psiholoģe Aušra Augustinavičūte (1982. gads).
1984. gadā matemātiķis Grigorija Reiņins aplūkoja 15 dihotomu (rakstura iezīmju pāri) pazīmes. Viņš teorētiski pierādīja, ka, ņemot vērā visas šīs pazīmes, iespējams izveidot 35 mazās grupas, kuras savukārt sadalīja četrās klasēs. Jebkurā mazā grupā – klasē ietilpst četri atšķirīgi sociotipi, bet to kopējais skaits nav ierobežots. Katrai kvadrai ir strikti noteikts sociālais uzdevums. Ikdienā nozīmīgākās no visām grupām ir kvadra un klubs, kuras tiks apskatītas konkrētāk.
Kvadra ir savstarpēji saderīgu sociotipu kopums, kurus saista kopīgi mērķi, un to sasniegšanas līdzība, dzīves uzskatu sakritība.
Vienas kvadras sociotipiem ir piecas kopīgas iezīmes:
- kvadras valoda;
- pasaules uzskati un vērtību kritēriji;
- lēmumu pieņemšanas veids;
- seksuālā programma (priekšspēle, partnera valdzināšana, akta norise, nomierināšanās);
- kvadras kompleksi.
Šāds sadalījums ieviesa skaidrību, kāpēc vienā grupā ietilpstošie sociotipi savstarpēji viegli kontaktējas, neradot problēmas.
Pavisam ir četras kvadras – “Alfa”, “Beta”, “Gamma”, “Delta”. Katrā kvadrā valda īpaša psiholoģiskā gaisotne, kvadras gars. Kvadru tabulā sniegtas sociotipiem piemītošās iezīmes, kuras izdalīja Reiņins.
Svarīgi ir zināt, ka katrai kvadrai, (jāattiecina četri kvadras sociotipi) ir savas stiprās un arī vājās puses. Tas iatsedz to, ko spēj un ko nespēj paveikt katra kvadra.
Dabā visi procesi noris kvadru secībā, arī jebkurā sabiedrībā procesi norit kvadru secībā. Tikai tādā veidā sabiedrība var virzīties pretī attīstībai.
Pasaulē vienmēr nepieciešami jauni produkti – preces, pakalpojumi, kompleksu problēmu risinājumi. Lai tas nonāktu līdz sabiedrībai, procesam jāiziet visas četras stadijas, katrai kvadrai pildot savu noteiktu uzdevumu. Kvadras cita citu nomaina pēc noteiktām un nemainīgām likumsakarībām. Katrs jauninājums uzsākas ar ideju, kuru dod 1. kvadra. Kvadru secība, kā arī sociotipu secība tajā nav maināmi. Tā ir dogma.
Katrai kvadrai paveicamiem darbiem ir ierobežots laika periods, kuru var stimulēt vai arī bremzēt. Tāpat katrai kvadrai ir noteikti darbi – misijas, ar kuriem tā veiksmīgi tiek galā un, ir tādi, kuri neietilpst kvadras kompetencē. To iespējams izprast tikai ar socionikas zināšanām.
Kvadru misijas.
- Pirmās kvadras misija: jauninājumi un progresa stimulēšana.
- Otrās kvadras misija: projekta organizatoriskā un ideoloģiskā realizācija.
- Trešās kvadras misija: vecās sistēmas reorganizācija, kardināli uzlabojumi, humānas sabiedrības veidošana.
- Ceturtās kvadras misija: ideju un procesu kvalitatīva uzlabošana un novadīšana līdz patērētājam.
Vairāk par katru kvadru vari izlasīt sadaļā “Kvadras”.
- Socionisko kvadru “radījusi” daba
- Pirmās “Alfas” kvadras īpatnības
- “Alfa” kvadras vērtības, misija
- “Alfa” kvadras talanti, trūkumi
- Otrās “Betas” kvadras īpatnības
- “Beta” kvadras vērtības, misija
- “Beta” kvadras talanti, trūkumi
- Trešās “Gammas” kvadras īpatnības
- “Gamma” kvadras vērtības, misija
- “Gamma” kvadras talanti, trūkumi
- “Delta” kvadras vērtības, misija
- “Delta” kvadras talanti, trūkumi
- Ceturtās “Deltas” kvadras īpatnības
- Cikliskā kvadru maiņa pasaulē




